1001次失败第八章 -“做”人失败

第八章 “做”人失败

后来，和我同来的那批大学生陆陆续续都升了副科，连我的同学都被调到下属玻璃厂做了品管部副主任，我渐渐坐不住了，原先的优越感慢慢开始淡去了，取而代之的是种种失落和急噪。

这时，和我同宿舍的大学同学给我来信说，他从那家国有企业辞职了，应聘进了合肥某报社，当了一名记者。这位同学曾经就和我一样，在大学时就喜欢舞文乱墨，也是学校记者团的记者，说起来我进入记者团还是他举荐的呢。他毕业后也顺利进入了合肥一家大型国有企业，这家国有企业和我当时所在的国有企业一样，在当时都是安徽省国有企业改革的楷模。更有意思的是，他进入这家国企，也是因为曾经当过学生记者、文笔好的缘故。同学在信中还是，现在合肥报社很多，机会也很多，凭我的文学底蕴，到合肥来发展一定很有前途。同学的一席话，让我平静的心蠢蠢欲动起来。

心情一旦不顺，其他不顺的事也接二连三而来。因为主编的无心之举，让我给办公室主任留下了极坏的印象。事情是这样的：

有天中午，当地有个记者来采访，一般情况下，来集团采访的记者都由我们编辑部来接待，接待的标准一般也都是工作餐。午餐前，主编告诉我说，有3个记者来采访，要我写个接待申请单，交办公室主任审批。那天，办公室主任心情很好，原本很“吝啬”的他，大笔一挥，定下了5个人的标准，还另外了批准了5瓶啤酒。其实，那天中午，只有一名记者来采访，主编也是在无意中说出了3个人，完全是无心之举，更不存在是刻意欺骗，也许他认为会有同行的人。到中午吃饭的时候，主编一看是5个人的标准，如果只有他一人陪同的话，太浪费了，所以就要求我们编辑部3个人都去，当时我就没去了，我那同事参加了。意外的事，这件事让办公室主任看见了，认为我们主编故意欺骗，把一个人说成3个人，同时违反招待规定，2个人陪同1个人，陪同人数超额。主编的解释是，之前确实说有3个人来采访，所以按3人的标准申请招待费，可后来只来了一个，陪同人数超额是因为批准的招待标准是5个人，如果只有他1人陪同，太浪费了，所以才叫我那同事一同去的。办公室主任当然不相信主编的解释，独自把我一人找去，询问事情的经过，因为这是我经办的。因为主编的原故，我一口咬定事实如主编所言的，办公室主任没办法，对我说了一句：小白，其实，你一直很老实的，我们都很看中你，可你却不说实话。最后，主编和同事都被罚了款，因为我没参加，只是经办人，所以逃过了一劫，但这件事，也让我给办公室主任留下了很坏的印象，象我们这些新人，可是谁也得罪不起的，更何况是老板身边的红人。其实，办公室主任和我们主编一直不和，主编一直很看不起他，认为办公室主任什么都不会，只会拍老板的马屁，文人都是很孤傲的。就这样，我成了他们两人之间斗争的牺牲品。

另一件事却是因为我的无知引起的。集团新调来一个领导，要把我们住的宿舍让出来，给他住，我们搬到另一间宿舍去。当时我们就不愿意让，后来一位办公室副主任来做调解工作。说来这个办公室副主任还是我的老乡，我刚来的时候，还请我去他家做过客，可我和另外一个同事一起就是不原因让。那位办公室副主任对我说的很诚恳，说，我们是老乡，还会害你吗？可我当时不知道是头脑哪根筋发热，就是不愿意搬，丝毫没给我那位副主任老乡面子，气得那位副主任说，要是不搬全部下岗。终究“胳膊拧不过大腿”，不知道最后怎么搬了，但这件事把我的老乡彻底得罪了，孰不知，老乡可也是我老板身边的红人啊。

得罪了不应该得罪也不能得罪的人，以后的结果可想而知。转眼到了12月份，集团下了一份文件，要求我们工作在总部的一律到下属单位去锻炼，就这样，我被下放到了下属酒厂做了一名灌装工，每天和工人一样早出晚归，每天干一样的活，有好几个同事没干几天就被调回去了，调回去的原因很简单，工作很忙，离不开。我也多次要求主编把我调回去，可就是不行，其实我也明白，主编说不上话，因为主编一直就和办公室关系不和，而我连办公室正副主任都得罪了，更不会有人替我说话了。就这样，我在酒厂整整干了一个月的灌装工人，后来，酒厂旺季过去了，还是没能调回总部，而是继续下放到下属玻璃厂车间锻炼。