营造良好从政环境也非一日而成
中共中央政治局委员、中央组织部部长赵乐际在中国浦东、井冈山、延安干部学院秋季开学典礼上强调，要落实“三严三实”要求，努力做良好从政环境的营造者，推动形成干部清正、政府清廉、政治清明、社会清淳的政治生态。
良好的从政生态的营造，离不开良好的大环境，也离不开干部的自身免疫，离不开每位干部的自觉参与，更离不开每位干部的持之以恒。大环境是由各个小环境组成，每位干部是营造良好的从政环境的“小环境”，作风好与坏直接影响在老百姓心中的那杆秤，直接给老百姓的感觉是风清气正还是腐败污浊。
“物必先自腐而后虫生”。包拯生活的年代、海瑞生活的年代，社会环境很是腐败，可是他们依然能够挺立于天地之间而需后人仰视。内因是变化的根据，外因是变化的条件，一个人变成贪腐，除外界的诱惑之外，主要在于自身的免疫力出了问题，领导干部只有激浊才能扬清。
营造良好的从政环境需要全党上下、党内党外共同参与，但首先要靠党组织、每位党员干部自觉参与，认识上到位，思想上坚定，行动上才会自觉，破除“旁观者”心态，有些干部总是认为风气不正是大环境出的问题，自己一边抱怨环境不好，是上面出的问题，一边又很庸俗的随大流。在这个问题上，应该是破除陈规陋习的错误思想，达成思想共识，人人都不是旁观者，只有身正才能气正。
冰冻三尺非一日之寒。作风问题具有顽固性、反复性，不可能短时间达到人民群众期待的效果。营造良好从政环境也非一日而成，当前中央治理从政生态的恒心与决心，持续发力，让党员干部和群众看到希望，这就更需要每位公仆坚持不懈，用自身行为持之以恒践行“三严三实”，只有无数“小环境”好了，才能汇聚成为一个良性的从政“大环境”，带动风清气正的从政环境。
